Criteri di valutazione del Workshop: differenze tra le versioni

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{{Attività Workshop}}
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Il criterio di valutazione selezionato determina l’aspetto della scheda di valutazione e come viene calcolato il voto di una consegna in base alla scheda di valutazione stessa. Il Workshop utilizza quattro criteri di votazione standard. Possono essere sviluppate ulteriori strategie come estensioni rimovibili.
Simply said, selected grading strategy determines how the assessment form may look like And how the grade for a submission given by a certain assessment is calculated based on the assessment form. Workshop ships with four standard grading strategies. More strategies can be developed as pluggable extensions.


== Accumulative grading strategy ==
[[Image:Accumulative assessment form.png|200px|thumb|Assessment form using accumulative grading]]
In this case, the assessment form consists of a set of criteria. Each criterion is graded separately using either a number grade (eg out of 100) or a scale (using either one of site-wide scale or a scale defined in a course). Each criterion can have its weight set. Reviewers can put comments to all assessed criteria.


When calculating the total grade for the submission, the grades for particular criteria are firstly normalized to a range from 0% to 100%. Then the total grade by a given assessment is calculated as weighted mean of normalized grades. Scales are considered as grades from 0 to M-1, where M is the number of scale items.
== Criterio di valutazione con Voto cumulativo ==
[[Image:VotoCumulativo.png|200px|thumb|Scheda di valutazione utilizzando il Voto cumulativo]]
 
In questo caso, la scheda di valutazione consiste in una serie di criteri. Ogni criterio viene valutato separatamente usando una valutazione numerica (ad esempio su 100) o una scala di voti (usando una scala apposita per il sito o una scala definita nel corso). È possibile impostare un peso per ogni criterio. I revisori possono aggiungere dei commenti a tutti i criteri valutati.
 
Quando viene calcolato il voto totale della consegna, i voti per i singoli criteri vengono prima normalizzati (fatti rientrare in un range che va da 0% a 100%). In seguito il voto totale in base a una certa valutazione viene calcolato come media ponderata dei voti normalizzati. Le scale sono considerate come voti da 0 a M-1, dove M è il numero di elementi della scala.


: <math>G_s = \frac{\sum_{i=1}^N \frac{g_i}{max_i} w_i }{\sum_{i=1}^N w_i}</math>
: <math>G_s = \frac{\sum_{i=1}^N \frac{g_i}{max_i} w_i }{\sum_{i=1}^N w_i}</math>
: where <math>g_i \in \mathbb{N}</math> is the grade given to the i-th criterion, <math>max_i \in \mathbb{N}</math> is the maximal possible grade of the i-th criterion, <math>w_i \in \mathbb{N} </math> is the weight of the i-th criterion and <math>N \in \mathbb{N} </math> is the number of criteria in the assessment form.
: dove <math>g_i \in \mathbb{N}</math> è il voto dato al criterio i-esimo, <math>max_i \in \mathbb{N}</math> è il voto massimo possibile per il criterio i-esimo, <math>w_i \in \mathbb{N} </math> è il peso del criterio i-esimo e <math>N \in \mathbb{N} </math> è il numero dei criteri nella scheda di valutazione.
 
È importante tenere presente che l’influenza di un particolare criterio è determinata solamente dal suo peso, non dal tipo di valutazione o dalla scala utilizzata. Supponiamo di avere tre criteri nella scheda, il primo che utilizza una valutazione 0-100, il secondo una valutazione 0-20 e il terzo una scala con tre elementi. Se tutti hanno lo stesso peso, allora dare voto 50 al primo criterio avrà lo stesso impatto di un voto 10 al secondo criterio.
 
Si prenda il caso sopra come esempio. Supponiamo che il terzo criterio utilizzi la ''scala: 6 livelli''. Un esaminatore dà voto 90 per il primo criterio (o aspetto 1), voto 16 per il secondo criterio e voto 9 ''molto bene'' per l’ultimo criterio, e i pesi dei tre criteri sono rispettivamente 1, 2, e 3. Dato che per il terzo criterio, la scala ha 6 elementi e il voto 9 molto bene è il secondo in sequenza dal più alto al più basso, il voto 9 verrà associato a 4. Ovvero, nella formula sopra, g3 = 4 e max3 = 5. Quindi il voto finale generato da questa valutazione sarà:
 
[[Image: AccumulativeFormula.png|left]]<br clear="all"/>


It is important to realize that the influence of a particular criterion is determined by its weight only, not the grade type or range used. Let us have three criteria in the form, first using 0-100 grade, the second 0-20 grade and the third using a three items scale. If they all have the same weight, then giving grade 50 in the first criteria has the same impact as giving grade 10 for the second criteria.
== Commenti ==
[[Image:CommentiWorkshop.png|200px|thumb|right|Scheda di valutazione utilizzando i Commenti]]


Take the case above as an example. Suppose that the third criterion uses ''scale: 6 levels''. An assessor gives grade 90 for the first criterion (or aspect 1), grade 16 for the second criterion and grade 9 ''very good'' for the last criterion. And the weights of the three criteria are 1, 2, and 3, respectively. Because for the third criterion, the scale has 6 items and grade 9 ''very good'' is the second one of the grade sequence ordered from highest to lowest, grade 9 will be mapped to 4. That is, in the formula above, g3 = 4 and max3 = 5.Then the final grade given by this assessment will be:
La scheda di valutazione è simile a quella utilizzata nel criterio di votazione con Voto cumulativo, ma non è possibile dare alcun voto, solo aggiungere commenti. Il voto totale per il compito assegnato è sempre impostato su 100%. Questo criterio può essere efficace in flussi di lavoro ripetitivi, quando le consegne vengono inizialmente solo commentate da dei revisori per fornire agli autori un primo feedback. Il workshop viene poi rimandato indietro alla fase di consegna e gli autori hanno la possibilità di perfezionarlo basandosi sui commenti ricevuti. È poi possibile scegliere un altro criterio di votazione che utilizzi una valutazione vera e propria e le consegne verranno valutate di nuovo con una scheda di valutazione diversa.
[[Image: Accumulative formula.png|left]]<br clear="all"/>


== Comments ==
[[Image:Comments assessment form.png|200px|thumb|right|Assessment form using comments]]
The assessment form is similar to the one used in accumulative grading strategy but no grades can be given, just comments. The total grade for the assessed submission is always set to 100%. This strategy can be effective in repetitive workflows when the submissions are firstly just commented by reviewers to provide initial feedback to the authors. Then Workshop is switched back to the submission phase and the authors can improve it according the comments. Then the grading strategy can be changed to another one using proper grading and submissions are assessed again using a different assessment form.
<br clear="all"/>
<br clear="all"/>


== Number of errors ==
== Numero di errori ==
[[Image:Numoferror assessment form.png|200px|thumb|right|Assessment form using Number of Errors]]
[[Image:NumeroErroriWorkshop.png|200px|thumb|right|Scheda di valutazione utilizzando il Numero di errori]]
In Moodle 1.x, this was called Error banded strategy. The assessment form consists of several assertions, each of them can be marked as passed or failed by the reviewer. Various words can be set to express the pass or failure state - eg Yes/No, Present/Missing, Good/Poor, etc.
 
La scheda di valutazione consiste in una serie di affermazioni, ognuna delle quali può essere contrassegnata dal revisore come giusta o sbagliata. È possibile scegliere varie parole per descrivere lo stato di giusto o sbagliato - come Sì/No, Presente/Mancante, Buono/Scarso, ecc.


The grade given by a particular assessment is calculated from the weighted count of negative assessment responses (failed assertions). Here, the ''weighted count'' means that a response with weight <math>w_i</math> is counted <math>w_i</math>-times. Course facilitators define a mapping table that converts the number of failed assertions to a percent grade for the given submission. Zero failed assertion is always mapped to 100% grade.
Il voto dato da una particolare valutazione viene calcolato in base al conteggio ponderato dei responsi negativi nella valutazione (affermazioni sbagliate). In questo caso, per conteggio ponderato si intende che un responso con peso  <math>w_i</math> viene contato <math>w_i</math>- volte. I facilitatori didattici delineano una tavola di mappatura dei voti che converte il numero di affermazioni sbagliate in un voto in percentuale per la consegna valutata. Se non si conta nessuna affermazione sbagliata il voto corrispondente è sempre 100%.


This strategy may be used to make sure that certain criteria were addressed in the submission. Examples of such assessment assertions are: ''Has less than 3 spelling errors'', ''Has no formatting issues'', ''Has creative ideas'', ''Meets length requirements'' etc. This assessment method is considered as easier for reviewers to understand and deal with. Therefore it is suitable even for younger participants or those just starting with peer assessment, while still producing quite objective results.
Questo criterio può essere usato per assicurarsi che nella consegna siano stati rispettati certi criteri. Alcuni esempi di affermazioni per questo tipo di valutazione sono: 'Ha meno di 3 errori di ortografia', 'Non ha problemi di formattazione', 'Ha idee originali', 'Rispetta i requisiti di lunghezza' ecc. Questo metodo di valutazione è ritenuto più facile da capire e gestire per i revisori. È quindi adatto anche ai partecipanti più giovani o a chi si sta cimentando nell’autovalutazione, generando comunque risultati abbastanza oggettivi.


You can edit the original assessment form by following the steps below:
La scheda di valutazione originale può essere modificata seguendo i passaggi seguenti:
# Write down the corresponding description for each assertion in the blank. Then fill in the blanks of ''word for the error'' and ''word for the success''. Set the weight for each assertion. As you can see, the grade mapping table is still blank now.
# Click the ‘save and close’ button at the end of this page.
# Click the ‘Edit assessment form’ link at the shade area titled ''setup phase'' in the upper part of this page and view the assessment form again. At this time, you can see that the grade mapping table has already been set. (''Note'': Initially all the field are blank. You need to choose the right value from each list to make this grading strategy work properly.)
[[Image:Numberoferrors grade mapping table.png|300px|thumb|none|grade mapping table]]


# Per ogni affermazione, scrivere la descrizione corrispondente nello spazio vuoto. Compilare gli spazi ''parola per valutazione negativa'' e ''parola per valutazione positiva''. Impostare il peso di ogni affermazione. La ''Tavola di mappatura dei voti'' è ancora vuota.
#Cliccare sul pulsante ''salva e chiudi'' alla fine di questa pagina.
#Cliccare sul link ''Modifica scheda di valutazione'' nell’area in ombra con intestazione ''Fase di allestimento'' nella parte superiore della pagina e visualizzare di nuovo la scheda di valutazione. A questo punto si può vedere che la ''Tavola di mappatura dei voti'' è già stata configurata.
{{Nota|Inizialmente tutti i campi sono vuoti. È necessario selezionare il valore corretto da ogni lista per far sì che questo criterio di votazione funzioni in modo appropriato.}}[[Image:TavolaMappaturaVoti.png|300px|thumb|none|Tavola di mappatura dei voti]]


For example, if an assessment form contains three assertions:


{| class="nicetable"
Supponiamo che una scheda di valutazione contenga tre affermazioni:
 
{| class="wikitable"
|-
|-
! Assertion No.
! Affermazione No.
! Content
! Contenuto
! Pass or failure state
! Stato di superamento
! Weight
! Peso
|-
|-
| 1
| 1
| Has the suitable title
| Ha un titolo appropriato
| Yes/No
| /No
| 1
| 1
|-
|-
| 2
| 2
| Has creative ideas
| Ha idee originali
| Present/Miss
| Presente/Mancante
| 2
| 2
|-
|-
| 3
| 3
| The abstract is well-written
| L'abstract è ben scritto
| Yes/No
| /No
| 3
| 3
|}
|}


 
In questo esempio, supponiamo che un revisore dia a un dato lavoro la votazione ''/Mancante/''. Dato che la consegna non soddisfa solamente il secondo criterio e il peso del secondo criterio è 2, il numero totale di errori è 2. Il voto per la consegna dato da questa valutazione sarà quindi 66%. Se supponiamo che il voto massimo per la consegna impostato nelle impostazioni di valutazione sia 100, allora il voto finale sarà 66.
In the example above, suppose that a reviewer gives one certain work ''Yes/Miss/Yes'' as the assessment. Since the submission only fails to meet the second criterion and the weight of the second criterion is 2, the total number of errors will be 2. Thus the grade for submission given by this assessment is 66%. Suppose that the maximum grade for submission set in ''grade settings'' is 100, therefore the final grade for this submission given by this assessment is grade 66.


== Rubric ==
== Rubric ==
[[Image:Rubric assessmentform list.png|200px|thumb|right|Assessment form in list mode]]
[[Image:WorkshopRubric.png|200px|thumb|right|Scheda di valutazione in modalità elenco]]
See [http://en.wikipedia.org/wiki/Rubric_(academic) the description] of this scoring tool at Wikipedia. The rubric assessment form consists of a set of criteria. For each criterion, several ordered descriptive levels are provided. A number grade is assigned to each of these levels. The reviewer chooses which level answers/describes the given criterion best.
Consultare la {{en}} [https://en.wikipedia.org/wiki/Rubric_(academic) descrizione] di questo strumento di valutazione su Wikipedia. La scheda di valutazione della Rubric consiste in una serie di criteri. Per ciascun criterio, vengono forniti diversi livelli descrittivi secondo un certo ordine. A ciascuno di questi livelli viene assegnata una valutazione numerica. Il revisore seleziona il livello che risponde o descrive al meglio il criterio dato.


The final grade is aggregated as
Il voto finale viene aggregato come:


: <math>G_s = \frac{\sum_{i=1}^N (g_i - min_i) }{\sum_{i=1}^N (max_i - min_i)}</math>
: <math>G_s = \frac{\sum_{i=1}^N (g_i - min_i) }{\sum_{i=1}^N (max_i - min_i)}</math>
: where <math>g_i \in \mathbb{N}</math> is the grade given to the i-th criterion, <math>min_i \in \mathbb{N}</math> is the minimal possible grade of the i-th criterion, <math>max_i \in \mathbb{N}</math> is the maximal possible grade of the i-th criterion and <math>N \in \mathbb{N} </math> is the number of criteria in the rubric.
: dove <math>g_i \in \mathbb{N}</math> è il voto dato al criterio i-esimo, <math>min_i \in \mathbb{N}</math> è il voto minimo possibile per il criterio i-esimo, <math>max_i \in \mathbb{N}</math> è il voto massimo possibile per il criterio i-esismo e <math>N \in \mathbb{N} </math> è il numero dei criteri nel Rubric.
[[Image:Rubric assessmentform grid.png|200px|thumb|right|Assessment Form in grid mode]]
 
Example of a single criterion can be: ''Overall quality of the paper'' with the levels ''5 - An excellent paper'', ''3 - A mediocre paper'', ''0 - A weak paper'' (the number represent the grade).
 
[[Image:WorkshopRubricGriglia.png|200px|thumb|right|Scheda di valutazione in modalità griglia]]
L’esempio di un singolo criterio può essere: Qualità complessiva del compito con i livelli 5 - Compito eccellente, 3 - Compito mediocre, 0 - Compito scadente (il numero rappresenta il voto).


There are two modes how the assessment form can be rendered - either in common grid form or in a list form. It is safe to switch the representation of the rubric any time.
La scheda di valutazione può essere visualizzata in due modalità, sotto forma di griglia o di elenco. Si raccomanda di cambiare la visualizzazione della Rubric ogni volta.


''Example of calculation:'' let us have a rubric with two criteria, which both have four levels 1, 2, 3, 4. The reviewer chooses level with the grade 2 for the first criterion and the grade 3 for the second criterion. Then the final grade is:
''Esempio di calcolo'': supponiamo di avere un Rubric con due criteri, entrambi con quattro livelli 1, 2, 3, 4. Il revisore seleziona il livello con voto 2 per il primo criterio e il voto 3 per il secondo criterio. Il voto finale sarà:


: <math>G_s = \frac{(2 - 1) + (3 - 1)}{(4 - 1) + (4 - 1)} = \frac{3}{6} = 50 %</math>
: <math>G_s = \frac{(2 - 1) + (3 - 1)}{(4 - 1) + (4 - 1)} = \frac{3}{6} = 50 %</math>


Note that this calculation may be different from how you intuitively use rubric. For example, when the reviewer in the previous example chose both levels with the grade 1, the plain sum would be 2 points. But that is actually the lowest possible score so it maps to the grade 0. To avoid confusion, it is recommended to always include a level with the grade 0 in the rubric definition.
Si noti che questo metodo di calcolo può risultare diverso da come ci si aspetterebbe di usare una Rubric in modo intuitivo. Nel precedente esempio, se il revisore seleziona entrambi i livelli con voto 1, normalmente la somma sarebbe 2. Tuttavia si tratterebbe in realtà del punteggio minimo possibile, quindi associato al voto 0. Per evitare di fare confusione, si raccomanda di includere sempre nella definizione della Rubric un livello con voto 0.


'''Note on backwards compatibility:''' This strategy merges the legacy Rubric and Criterion strategies from Moodle 1.x into a single one. Conceptually, legacy Criterion was just one dimension of Rubric. In Workshop 1.x, Rubric could have several criteria (categories) but were limited to a fixed scale with 0-4 points. On the other hand, Criterion strategy in Workshop 1.9 could use custom scale, but was limited to a single aspect of assessment. The new Rubric strategy combines the old two. To mimic the legacy behaviour, the old Workshop are automatically upgraded so that:
''Note sulla compatibilità con le versioni precedenti'': Questa strategia unisce i vecchi metodi Rubric e Criterio di Moodle 1.x in un metodo unico. Concettualmente, il vecchio Criterio costituiva solo una dimensione della Rubric. Nel Workshop 1.x, le Rubric potevano avere diversi criteri (categorie), limitati però a una scala fissa con 0-4 punti. D’altro canto, il metodo del Criterio nel Workshop 1.9 poteva utilizzare scale personalizzate, ma era limitato a un solo aspetto della valutazione. La nuova Rubric mette insieme questi due metodi. Per imitare il vecchio funzionamento, i Workshop precedenti vengono aggiornati automaticamente, cosicché:


* Criterion strategy from 1.9 are replaced with Rubric 2.0 using just one dimension
*La strategia Criterio dalla versione 1.9 viene sostituita da Rubric 2.0, usando una sola dimensione
* Rubric from 1.9 are by Rubric 2.0 by using point scale 0-4 for every criterion.
*La Rubric viene sostituita a partire dalla versione 1.9 da Rubric 2.0, che utilizza una scala di punti 0-4 per ogni criterio


In Moodle 1.9, reviewer could suggest an optional adjustment to a final grade. This is not supported any more. Eventually this may be supported in the future versions again as a standard feature for all grading strategies, not only rubric.
In Moodle 1.9, il revisore può facoltativamente suggerire una modifica del voto finale, cosa non più supportata nelle versioni più recenti. Ciò potrebbe essere nuovamente supportato nelle versioni future come funzionalità standard per tutti i metodi di valutazione, non solo per il Rubric.


==Experiencing Real Workshop==
==Provare un vero Workshop==
If you would like to try out a real workshop, please log in to the [http://school.demo.moodle.net/ School demo Moodle] with the username ''teacher'' and password ''moodle''. You can access the different stages of and  explore the grading and phases of a [http://school.demo.moodle.net/mod/workshop/view.php?id=651 completed workshop with data] on My home country.
Se si desidera provare un vero Workshop, è possibile effettuare il login sul [http://school.demo.moodle.net/ sito demo] di Moodle con username ''teacher'' e password ''moodle''. È possibile accedere ai vari stadi ed esplorare la valutazione e le fasi di un [http://school.demo.moodle.net/mod/workshop/view.php?id=651 workshop] completo di dati su My home country.





Versione attuale delle 15:13, 10 ago 2021

Il criterio di valutazione selezionato determina l’aspetto della scheda di valutazione e come viene calcolato il voto di una consegna in base alla scheda di valutazione stessa. Il Workshop utilizza quattro criteri di votazione standard. Possono essere sviluppate ulteriori strategie come estensioni rimovibili.


Criterio di valutazione con Voto cumulativo

Scheda di valutazione utilizzando il Voto cumulativo

In questo caso, la scheda di valutazione consiste in una serie di criteri. Ogni criterio viene valutato separatamente usando una valutazione numerica (ad esempio su 100) o una scala di voti (usando una scala apposita per il sito o una scala definita nel corso). È possibile impostare un peso per ogni criterio. I revisori possono aggiungere dei commenti a tutti i criteri valutati.

Quando viene calcolato il voto totale della consegna, i voti per i singoli criteri vengono prima normalizzati (fatti rientrare in un range che va da 0% a 100%). In seguito il voto totale in base a una certa valutazione viene calcolato come media ponderata dei voti normalizzati. Le scale sono considerate come voti da 0 a M-1, dove M è il numero di elementi della scala.

dove è il voto dato al criterio i-esimo, è il voto massimo possibile per il criterio i-esimo, è il peso del criterio i-esimo e è il numero dei criteri nella scheda di valutazione.

È importante tenere presente che l’influenza di un particolare criterio è determinata solamente dal suo peso, non dal tipo di valutazione o dalla scala utilizzata. Supponiamo di avere tre criteri nella scheda, il primo che utilizza una valutazione 0-100, il secondo una valutazione 0-20 e il terzo una scala con tre elementi. Se tutti hanno lo stesso peso, allora dare voto 50 al primo criterio avrà lo stesso impatto di un voto 10 al secondo criterio.

Si prenda il caso sopra come esempio. Supponiamo che il terzo criterio utilizzi la scala: 6 livelli. Un esaminatore dà voto 90 per il primo criterio (o aspetto 1), voto 16 per il secondo criterio e voto 9 molto bene per l’ultimo criterio, e i pesi dei tre criteri sono rispettivamente 1, 2, e 3. Dato che per il terzo criterio, la scala ha 6 elementi e il voto 9 molto bene è il secondo in sequenza dal più alto al più basso, il voto 9 verrà associato a 4. Ovvero, nella formula sopra, g3 = 4 e max3 = 5. Quindi il voto finale generato da questa valutazione sarà:

AccumulativeFormula.png


Commenti

Scheda di valutazione utilizzando i Commenti

La scheda di valutazione è simile a quella utilizzata nel criterio di votazione con Voto cumulativo, ma non è possibile dare alcun voto, solo aggiungere commenti. Il voto totale per il compito assegnato è sempre impostato su 100%. Questo criterio può essere efficace in flussi di lavoro ripetitivi, quando le consegne vengono inizialmente solo commentate da dei revisori per fornire agli autori un primo feedback. Il workshop viene poi rimandato indietro alla fase di consegna e gli autori hanno la possibilità di perfezionarlo basandosi sui commenti ricevuti. È poi possibile scegliere un altro criterio di votazione che utilizzi una valutazione vera e propria e le consegne verranno valutate di nuovo con una scheda di valutazione diversa.


Numero di errori

Scheda di valutazione utilizzando il Numero di errori

La scheda di valutazione consiste in una serie di affermazioni, ognuna delle quali può essere contrassegnata dal revisore come giusta o sbagliata. È possibile scegliere varie parole per descrivere lo stato di giusto o sbagliato - come Sì/No, Presente/Mancante, Buono/Scarso, ecc.

Il voto dato da una particolare valutazione viene calcolato in base al conteggio ponderato dei responsi negativi nella valutazione (affermazioni sbagliate). In questo caso, per conteggio ponderato si intende che un responso con peso viene contato - volte. I facilitatori didattici delineano una tavola di mappatura dei voti che converte il numero di affermazioni sbagliate in un voto in percentuale per la consegna valutata. Se non si conta nessuna affermazione sbagliata il voto corrispondente è sempre 100%.

Questo criterio può essere usato per assicurarsi che nella consegna siano stati rispettati certi criteri. Alcuni esempi di affermazioni per questo tipo di valutazione sono: 'Ha meno di 3 errori di ortografia', 'Non ha problemi di formattazione', 'Ha idee originali', 'Rispetta i requisiti di lunghezza' ecc. Questo metodo di valutazione è ritenuto più facile da capire e gestire per i revisori. È quindi adatto anche ai partecipanti più giovani o a chi si sta cimentando nell’autovalutazione, generando comunque risultati abbastanza oggettivi.

La scheda di valutazione originale può essere modificata seguendo i passaggi seguenti:

  1. Per ogni affermazione, scrivere la descrizione corrispondente nello spazio vuoto. Compilare gli spazi parola per valutazione negativa e parola per valutazione positiva. Impostare il peso di ogni affermazione. La Tavola di mappatura dei voti è ancora vuota.
  2. Cliccare sul pulsante salva e chiudi alla fine di questa pagina.
  3. Cliccare sul link Modifica scheda di valutazione nell’area in ombra con intestazione Fase di allestimento nella parte superiore della pagina e visualizzare di nuovo la scheda di valutazione. A questo punto si può vedere che la Tavola di mappatura dei voti è già stata configurata.
Nota: Inizialmente tutti i campi sono vuoti. È necessario selezionare il valore corretto da ogni lista per far sì che questo criterio di votazione funzioni in modo appropriato.
Tavola di mappatura dei voti


Supponiamo che una scheda di valutazione contenga tre affermazioni:

Affermazione No. Contenuto Stato di superamento Peso
1 Ha un titolo appropriato Sì/No 1
2 Ha idee originali Presente/Mancante 2
3 L'abstract è ben scritto Sì/No 3

In questo esempio, supponiamo che un revisore dia a un dato lavoro la votazione Sì/Mancante/Sì. Dato che la consegna non soddisfa solamente il secondo criterio e il peso del secondo criterio è 2, il numero totale di errori è 2. Il voto per la consegna dato da questa valutazione sarà quindi 66%. Se supponiamo che il voto massimo per la consegna impostato nelle impostazioni di valutazione sia 100, allora il voto finale sarà 66.

Rubric

Scheda di valutazione in modalità elenco

Consultare la (ENdescrizione di questo strumento di valutazione su Wikipedia. La scheda di valutazione della Rubric consiste in una serie di criteri. Per ciascun criterio, vengono forniti diversi livelli descrittivi secondo un certo ordine. A ciascuno di questi livelli viene assegnata una valutazione numerica. Il revisore seleziona il livello che risponde o descrive al meglio il criterio dato.

Il voto finale viene aggregato come:

dove è il voto dato al criterio i-esimo, è il voto minimo possibile per il criterio i-esimo, è il voto massimo possibile per il criterio i-esismo e è il numero dei criteri nel Rubric.


Scheda di valutazione in modalità griglia

L’esempio di un singolo criterio può essere: Qualità complessiva del compito con i livelli 5 - Compito eccellente, 3 - Compito mediocre, 0 - Compito scadente (il numero rappresenta il voto).

La scheda di valutazione può essere visualizzata in due modalità, sotto forma di griglia o di elenco. Si raccomanda di cambiare la visualizzazione della Rubric ogni volta.

Esempio di calcolo: supponiamo di avere un Rubric con due criteri, entrambi con quattro livelli 1, 2, 3, 4. Il revisore seleziona il livello con voto 2 per il primo criterio e il voto 3 per il secondo criterio. Il voto finale sarà:

Si noti che questo metodo di calcolo può risultare diverso da come ci si aspetterebbe di usare una Rubric in modo intuitivo. Nel precedente esempio, se il revisore seleziona entrambi i livelli con voto 1, normalmente la somma sarebbe 2. Tuttavia si tratterebbe in realtà del punteggio minimo possibile, quindi associato al voto 0. Per evitare di fare confusione, si raccomanda di includere sempre nella definizione della Rubric un livello con voto 0.

Note sulla compatibilità con le versioni precedenti: Questa strategia unisce i vecchi metodi Rubric e Criterio di Moodle 1.x in un metodo unico. Concettualmente, il vecchio Criterio costituiva solo una dimensione della Rubric. Nel Workshop 1.x, le Rubric potevano avere diversi criteri (categorie), limitati però a una scala fissa con 0-4 punti. D’altro canto, il metodo del Criterio nel Workshop 1.9 poteva utilizzare scale personalizzate, ma era limitato a un solo aspetto della valutazione. La nuova Rubric mette insieme questi due metodi. Per imitare il vecchio funzionamento, i Workshop precedenti vengono aggiornati automaticamente, cosicché:

  • La strategia Criterio dalla versione 1.9 viene sostituita da Rubric 2.0, usando una sola dimensione
  • La Rubric viene sostituita a partire dalla versione 1.9 da Rubric 2.0, che utilizza una scala di punti 0-4 per ogni criterio

In Moodle 1.9, il revisore può facoltativamente suggerire una modifica del voto finale, cosa non più supportata nelle versioni più recenti. Ciò potrebbe essere nuovamente supportato nelle versioni future come funzionalità standard per tutti i metodi di valutazione, non solo per il Rubric.

Provare un vero Workshop

Se si desidera provare un vero Workshop, è possibile effettuare il login sul sito demo di Moodle con username teacher e password moodle. È possibile accedere ai vari stadi ed esplorare la valutazione e le fasi di un workshop completo di dati su My home country.